Sursă: Zf.ro
Un nou pas strategic al Pavăl Holding în România a fost anunțat recent, odată cu recrutarea unui nou director de resurse umane pentru Carrefour România. Începând cu 1 iulie 2026, Carmen Dumitrache a preluat această poziție, venind de la retailerul polonez Żabka, parte a grupului Froo. Evenimentul are loc în contextul preluării operațiunilor Carrefour de către Pavăl Holding, după finalizarea tranzacției în iunie 2026.
Carmen Dumitrache are o experiență vastă în domeniul resurselor umane, fiind anterior implicată în companii precum Accenture, Capgemini, Telekom și Medicover. În 2024, ea s-a alăturat grupului polonez Żabka pentru a coordona dezvoltarea rețelelor Froo și DRIM Daniel în România, dar și în alte țări din regiune, precum Moldova, Ungaria, Cehia, Polonia și Austria.
Ce înseamnă această recrutare pentru Carrefour România?
Recrutarea unui director de HR de la Zabka indică intenția Pavăl Holding de a consolida și dezvolta structura de resurse umane a Carrefour, unul dintre cei mai mari angajatori din sectorul comerțului din România. Într-un moment de tranziție, această mutare vizează adaptarea și optimizarea operațiunilor, precum și integrarea noii structuri de acționariat.
- Carrefour România are mii de angajați în întreaga țară
- Recrutarea survine după finalizarea preluării operațiunilor de către Pavăl Holding
- Carmen Dumitrache are experiență regională în managementul resurselor umane
- Deține un MBA și a absolvit recent programul Executive Master in Change la INSEAD
- Anterior, a fost director în sectorul neguvernamental, având o perspectivă diferită asupra nevoilor organizațiilor
Ce urmează pentru Carrefour după această mutare?
După finalizarea tranzacției, Carrefour România se află în proces de reorganizare și dezvoltare, cu accent pe optimizarea resurselor umane și adaptarea la noile condiții de piață. În plus, compania intenționează să-și consolideze poziția pe piață și să atragă talente din domeniu pentru a susține creșterea și inovarea în sectorul retail.
Recrutarea Carmen Dumitrache reflectă angajamentul Pavăl Holding de a investi în managementul resurselor umane, esențial pentru succesul pe termen lung al Carrefour în România, în condițiile unei piețe competitive și în continuă schimbare.