Sursă: Hotnews.ro
Andrius Kubilius, comisarul european pentru apărare și spațiu, afirmă că Europa trebuie să poată mobiliza rapid aproximativ 100.000 de soldați pentru a contracara o eventuală amenințare rusă, potrivit Euronews.com. În contextul tensiunilor din regiune, UE se grăbește să se reînarmeze, mobilizând miliarde de euro pentru a asigura resursele necesare celor 27 de state membre.
Citește și: Inflația a crescut la 6,61% în septembrie 2026, cu majorări mari la combustibili
Deși planurile de cheltuieli sunt ambițioase și susținute de angajamentele NATO, specialiștii avertizează că forțele armate europene se confruntă cu dificultăți majore în recrutarea și păstrarea personalului. Emmanuel Jacob, președintele EUROMIL, subliniază că, în cele din urmă, trebuie să existe suficient personal pentru a susține aceste investiții, iar problema devine tot mai urgentă.
Provocările recrutării și retenției în armata europeană
Un sondaj realizat de EUROMIL în 11 țări europene indică dificultăți semnificative în recrutare și păstrarea personalului militar. Majoritatea organizațiilor de profil consideră aceste procese problematice, iar personalul părăsește armata după aproximativ 10 ani de serviciu. Concurența cu sectorul privat, salariile mici și cerințele fizice sunt principalele obstacole în recrutare.
- Majoritatea respondenților au descris recrutarea ca fiind problematică
- Salariile mici și condițiile de muncă precare determină plecarea personalului
- Personalul părăsește armata după circa 10 ani de serviciu
- Obstacolele principale sunt concurența din sectorul privat și cerințele fizice
- Raportul recomandă salarii și pensii mai mari pentru a îmbunătăți situația
Impactul deficitului de personal asupra planurilor de reînarmare
Înainte de anunțarea planului de 800 de miliarde de euro, Parlamentul European și-a exprimat îngrijorarea cu privire la lipsa de personal. În 2024, un raport al PE avertiza că forțele armate europene se confruntă cu probleme grave de recrutare și retenție, ceea ce poate afecta capacitatea de a răspunde la amenințări externe.
Recrutarea și menținerea personalului rămân responsabilitatea fiecărui stat membru, a declarat un purtător de cuvânt al Comisiei Europene. În plus, obstacolele identificate în sondajul EUROMIL, precum salariile mici și condițiile de muncă, trebuie abordate pentru a asigura o forță de muncă suficientă și pregătită pentru provocările viitoare.
Numărul de 100.000 de soldați, necesar pentru a contracara o eventuală concentrare rusă la granițele UE și NATO, evidențiază provocările majore ale Europei în domeniul apărării și reînarmării.