Sursă: Observatornews.ro
În România, în 2026, cererea pentru joburi de vară a crescut cu 45% față de anul anterior, în special în domeniul HoReCa, atrăgând tot mai mulți adolescenți de 16 ani. Aceștia caută oportunități de a câștiga independent și de a-și pune în practică abilitățile profesionale.
Citește și: Un elev a amenințat colegii cu un briceag la Liceul Tehnologic Special din Baia Mare
Răzvan Crăciunescu, un tânăr de 16 ani din Craiova, a început să lucreze ca barman într-un local din oraș. El spune că vrea să își gestioneze singur banii și să fie independent, planificând să economisească pentru începutul liceului. La rândul său, Maria Ştefancu, elevă de 17 ani, lucrează pe litoral în hoteluri și pe plajele private, dorind să nu mai depindă de bani de la părinți.
De ce a crescut cererea pentru joburi de vară în 2026?
Specialiștii explică această creștere prin dorința tinerilor de a câștiga experiență și de a se maturiza. Laura Pătru, manager hotel, afirmă că mulți elevi implicați în programul de învățământ dual aleg să lucreze în timpul vacanței pentru a-și dezvolta abilitățile profesionale.
- Creșterea cererii cu 45% față de anul trecut
- Majoritatea tinerilor preferă domeniul HoReCa
- Vârsta minimă pentru lucru: 16 ani
- Ore de muncă: maxim 6 ore pe zi
- Limitări: fără muncă nocturnă și ore suplimentare
Reglementările pentru tinerii angajați în 2026
Tinerii de 16 ani pot lucra în condiții legale, având dreptul la maximum 6 ore de muncă zilnic, cu o pauză de cel puțin 30 de minute. Ei nu pot lucra noaptea sau suplimentar, iar programul de practică sau formare profesională devine o oportunitate pentru viitorul lor profesional.
Această tendință reflectă o maturizare timpurie a adolescenților, care văd în joburile de vară o șansă de a-și construi un viitor mai sigur și de a câștiga experiență valoroasă pentru carieră.